Bienestar laboral
Conectarte con Bienestar Laboral te asegura estar informado de todos los servicios públicos a los que puedes acceder como servidor. Busca fortalecer las competencias o habilidades sociales, de comunicación, liderazgo, trabajo en equipo, mediante procesos permanentes, orientados a crear, mantener y mejorar las condiciones que favorezcan el desarrollo integral del Servidor público, el mejoramiento de su nivel de vida y el de su familia; así como elevar los niveles de satisfacción, eficacia, eficiencia, efectividad e identificación con el servicio que ofrece a la comunidad.
El servicio público es una vocación que requiere sacrificio, dedicación, compromiso, integridad y mística. No solo es una tarea individual, sino que involucra a las familias de los servidores, las cuales no nos dejan desfallecer en su ejercicio. Queremos llegar a ser un modelo a seguir para la sociedad, personas integras actuando con los valores correctos. Esta dirección promueve el fortalecimiento institucional, así como el uso de tecnologías de la información y la comunicación; garantizando siempre una atención eficiente y un trato digno y humano para la ciudadanía, facilitando con ello el acceso a los trámites y servicios de la Gobernación de Bolívar.
Es un espacio que busca vincular a los servidores públicos de la entidad, mejorar nuestras interacciones y sentir mayor relación de pertenencia con la institución donde laboramos y por ende al Estado.
Cumplo con los deberes, funciones y responsabilidades asignadas a mi cargo de la mejor manera posible, con atención, prontitud, destreza y eficiencia, para así optimizar el uso de los recursos del Estado.
Actúo siempre con fundamento en la verdad, cumpliendo mis deberes con transparencia y rectitud, y siempre favoreciendo el interés general.
Actúo con imparcialidad garantizando los derechos de las personas, con equidad, igualdad y sin discriminación.
Reconozco, valoro y trato de manera digna a todas las personas, con sus virtudes y defectos, sin importar su labor, su procedencia, títulos o cualquier otra condición.
Soy consciente de la importancia de mi rol como servidor público y estoy en disposición permanente para comprender y resolver las necesidades de las personas con las que me relaciono en mis labores cotidianas, buscando siempre mejorar su bienestar.
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Candidatos inscritos periodo 2 Designación de jurados elecció Lista de Votantes Designados Acta Final de Escrutinio Cirular de ResultadosLa Comisión de Personal tiene como función principal actuar como instancia asesora y de participación en los asuntos relacionados con la administración del talento humano, velando por la transparencia, el respeto a los derechos de los servidores públicos y la correcta aplicación de las normas que regulan la gestión del empleo público. En este sentido, la Comisión analiza, emite conceptos y hace seguimiento a temas como procesos de selección, evaluación del desempeño, capacitación, situaciones administrativas y carrera administrativa, contribuyendo a que las decisiones en estas materias se adopten con base en criterios de mérito, equidad y legalidad, en el marco de lo dispuesto por la normatividad vigente. Presidente: Secretario: Contáctanos a través de: CORREO-PENDIENTE
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Candidatos inscritos periodo 2 Designación de jurados elecció Lista de Votantes Designados Acta Final de Escrutinio Cirular de ResultadosEl Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST) tiene como función principal promover y vigilar el cumplimiento de las normas y programas en materia de seguridad y salud en el trabajo, con el fin de proteger la vida, la integridad física y el bienestar de los servidores públicos. Este comité, conformado por representantes del empleador y de los trabajadores, actúa como instancia de participación activa en la identificación de riesgos, la formulación de recomendaciones para su control, y el seguimiento a las condiciones de trabajo, contribuyendo así a la mejora continua del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) de la entidad. Presidente: Secretario: Contáctanos a través de: CORREO-PENDIENTE
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Candidatos inscritos periodo 2 Designación de jurados elecció Lista de Votantes Designados Acta Final de Escrutinio Cirular de ResultadosLista de Candidatos · Lista de jurados · Lista de Votantes · Resultados
Candidatos inscritos periodo 2 Designación de jurados elecció Lista de Votantes Designados Acta Final de Escrutinio Cirular de ResultadosEl Comité de Convivencia Laboral tiene como función principal prevenir, atender y dar seguimiento a las situaciones que puedan afectar el clima laboral y las relaciones interpersonales en el entorno de trabajo, promoviendo un ambiente sano, respetuoso y armonioso entre los servidores públicos. Este comité actúa como un espacio de diálogo y conciliación, orientado a identificar posibles casos de acoso laboral o conflictos interpersonales, gestionar acciones preventivas y recomendar medidas que favorezcan la convivencia y el bienestar de los funcionarios, conforme a la normativa vigente en materia de riesgos psicosociales y salud ocupacional. Presidente: Secretario: Contáctanos a través de: CORREO-PENDIENTE
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Candidatos inscritos periodo 2 Designación de jurados elecció Lista de Votantes Designados Acta Final de Escrutinio Cirular de ResultadosLista de Candidatos · Lista de jurados · Lista de Votantes · Resultados
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